(Centro Universitário Alves Faria, 2025) Alves, Felipe André Souza; Fernandes, Luiz Carlos do Carmo
O objetivo desta pesquisa foi analisar os resultados da inovação aberta noTribunal de Justiça do Estado de Goiás, considerando sua contribuição para a eficiência, eficácia e celeridade processual. Para tanto, foi desenvolvido um questionário estruturado, aplicado a 195 servidores de varas judiciais de 1º grau, cujas respostas foram analisadas por meio de estatística descritiva, regressão linear múltipla e análise fatorial exploratória. Os resultados indicaram que o estímulo à inovação é significativamente influenciado pelo apoio da liderança, pela colaboração entre setores e por uma cultura organizacional favorável. A análise fatorial revelou três dimensões centrais nas percepções dos servidores: a) cultura organizacional e suporte à inovação; b) resultados e eficiência percebidos; c) barreiras e obstáculos. Os achados evidenciam que, embora haja avanços importantes, persistem desafios relacionados à capacitação, resistência cultural e burocracia. A pesquisa contribui para o entendimento das práticas de inovação aberta no setor público, oferecendo subsídios teóricos e práticos para o fortalecimento da governança judiciária.